DIN 4573 – Schwerlast-Bürostuhl (XXL) für Personen mit höherem Gewicht, sicherheitstechnische Anforderungen und Prüfverfahren

Die DIN 4573 ist eine deutsche Industrienorm, die sicherheitstechnische Anforderungen und Prüfverfahren für Schwerlast-Bürostühle definiert. Sie richtet sich an Hersteller, Prüfinstitute sowie an Arbeitgeber, die verpflichtet sind, geeignete Arbeitsmittel für alle Mitarbeitenden bereitzustellen – unabhängig von deren Körpergewicht.

Ziel der Norm ist es, Arbeitsstühle für Personen mit einem Gewicht über dem Standardbereich (typischerweise über 120 kg, häufig bis 200–250 kg) sicher und normgerecht zu gestalten.

Standard-Bürostühle nach DIN EN 1335 oder DIN EN 1729 sind in der Regel nur für eine Belastung bis ca. 110–120 kg ausgelegt. Wird diese Grenze regelmäßig überschritten, drohen:

• Sicherheitsrisiken (z. B. Bruch von Komponenten, instabiles Sitzen)
• Erhöhter Verschleiß
• Ergonomische Probleme (z. B. unzureichende Sitzfläche oder Polsterung)
• Rechtliche Haftungsfragen

Ein DIN-4573-konformer XXL-Stuhl berücksichtigt diese Faktoren durch eine robuste Konstruktion und spezifische ergonomische Anpassungen.

Die Norm beschreibt detaillierte Anforderungen an Konstruktion, Stabilität, Komfort und Dauerbelastung. Zu den wichtigsten Punkten gehören:

• Ausgelegt für ein Nutzergewicht bis 150 kg, 200 kg oder mehr (je nach Ausführung)
• Verstärkte Komponenten (z. B. Gasfedern, Fußkreuze, Rollen)
• Hohe Kippsicherheit, auch bei dynamischen Bewegungen

• Breitere Sitzflächen (häufig >55 cm)
• Tieferer und stabilerer Sitz
• Verstärkte Armlehnen und Rückenlehnen mit höherer Belastbarkeit

• Hochwertige, abriebfeste Bezüge
• Robuste Schaumstoffe mit hoher Rückstellkraft
• Metallverstärkte Unterkonstruktionen

Die Prüfungen simulieren realistische Beanspruchungen durch schwere Nutzer:innen:

• Statische Belastungsprüfungen: Druck- und Lasttests auf Sitz, Lehne und Rollen
• Dynamische Belastungsprüfungen: Wiederholte Belastungszyklen (z. B. 100.000 Mal Hinsetzen).
• Kippsicherheitstest: Simulation von Bewegungen in verschiedenen Sitzhaltungen

Arbeitgeber sind nach dem Arbeitsschutzgesetz verpflichtet, Arbeitsmittel bereitzustellen, die der körperlichen Eignung der Beschäftigten entsprechen. Wer Mitarbeitende mit höherem Körpergewicht beschäftigt, muss also entsprechende XXL-Stühle bereitstellen.

Vorteile für Arbeitgeber:

• Rechtliche Absicherung
• Weniger Ausfallzeiten durch Rückenschmerzen oder Sturzverletzungen
• Höhere Mitarbeiterzufriedenheit und Produktivität

Die DIN 4573 schließt eine wichtige Lücke im Bereich der Büroergonomie. Sie sorgt dafür, dass auch Menschen mit höherem Gewicht einen sicheren und komfortablen Arbeitsplatz nutzen können. Hersteller, die ihre Schwerlaststühle nach dieser Norm fertigen und zertifizieren lassen, geben Nutzern und Unternehmen die nötige Sicherheit – im wahrsten Sinne des Wortes.